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직장인도 공감하는 이태원 클라쓰 속 성장 서사(리더십, 현실, 실패)

by 자유를찾은도비 2026. 1. 28.

이태원클라쓰

오늘 소개해드릴 드라마는 한국을 강타한 전설에 드라마라고 생각됩니다.
웹툰원작으로 한 드라마중에 이렇게 잘만든 드라마가 있을까?하는 생각이 드는데요
JTBC 드라마 ‘이태원 클라쓰’는 청춘의 반항과 복수라는 겉모습을 가졌지만, 그 내면에는 직장인도 깊이 공감할 수 있는 성장 서사와 현실적인 메시지가 담겨 있습니다. 단순한 청춘물로 보기엔 너무나 뼈아프고, 너무나 현실적인 이 드라마는 직장생활 속 갈등, 리더십, 조직문화 등 직장인의 일상과도 밀접하게 맞닿아 있습니다. 이 글에서는 ‘이태원 클라쓰’가 왜 직장인들에게도 울림을 주는지, 구체적인 서사 구조를 중심으로 분석해보겠습니다.

- 조직 속 개인: 박새로이의 리더십과 방향성

주인공 박새로이는 극 초반부터 "불의를 참지 않는다"는 원칙 아래, 거대한 권력 앞에서도 쉽게 타협하지 않는 인물로 묘사됩니다. 하지만 현실에서 그런 원칙을 지키며 살아가기란 쉽지 않습니다. 특히 직장에서는 위계를 중시하고, 권력의 논리가 지배하기 때문이죠. 박새로이는 그런 현실 속에서 원칙을 지키며 조직을 이끄는 인물의 상징으로 자리 잡습니다.

그가 창업한 ‘단밤’은 단순한 술집이 아니라 작지만 단단한 조직이며, 그 안에서 그는 직원들과의 신뢰를 바탕으로 리더십을 펼쳐나갑니다. 특히 서브 캐릭터들과 갈등을 풀어나가는 과정은 직장 내에서 팀원들과의 협업, 상호 이해, 감정 조율과도 매우 흡사합니다.

직장인들이 이 서사에 공감하는 이유는, 이상과 현실 사이에서 끊임없이 고민하고, 때로는 무릎을 꿇을지언정 자기만의 방향성을 잃지 않으려는 박새로이의 모습이 자신의 일터에서의 태도와 겹쳐 보이기 때문입니다. 이는 리더가 갖춰야 할 자질에 대해 다시 생각하게 만드는 계기를 제공합니다.

- 차별과 불공정: 현실을 꿰뚫는 묵직한 메시지

이태원 클라쓰의 핵심 갈등 중 하나는 불공정한 사회 시스템에 대한 반발입니다. 특히 장가그룹이라는 절대 권력을 가진 기업과 박새로이의 ‘단밤’이라는 소규모 자영업체의 대립 구도는 현실 속 대기업-소상공인, 갑-을 관계를 자연스럽게 떠올리게 만듭니다.

이 드라마는 단순히 "성공"이라는 키워드를 넘어서, ‘어떻게 성장할 것인가’, **‘정당하게 이기는 것이 가능한가’**에 대한 질문을 던집니다. 이는 직장에서 승진이나 평가, 차별적 구조에 놓인 수많은 직장인들이 매일같이 느끼는 고민이기도 합니다.

또한 극 중 인물들이 겪는 차별 역시 현실적입니다. 트랜스젠더, 전과자, 외국인 등 사회적 소수자들이 단밤에서 ‘같은 구성원’으로 인정받으며 함께 성장하는 모습은, 직장 내 다양성과 포용력에 대해 다시 생각하게 만듭니다.

이러한 메시지는 직장인들에게 단순한 감동을 넘어, 현실에 대한 성찰과 대안을 떠올리게 만듭니다. 내가 속한 조직은 공정한가? 내 옆의 동료는 존중받고 있는가? ‘이태원 클라쓰’는 드라마라는 장르를 넘어, 현실 속 질문을 던지는 거울과 같습니다.

- 실패와 재도전: 인생 2막을 준비하는 이들에게

직장인들에게 ‘성공’은 하루아침에 찾아오지 않습니다. 반복되는 실패, 이직, 조직개편, 구조조정 등 수많은 변수 속에서 자신을 잃지 않고 다시 일어서는 과정이야말로 진짜 성장의 의미를 담고 있습니다. ‘이태원 클라쓰’는 바로 이 점에서 강한 공감을 이끌어냅니다.

박새로이 역시 한때는 모든 것을 잃고 바닥부터 시작한 인물입니다. 아버지의 죽음, 퇴학, 전과자라는 낙인까지. 그러나 그는 포기하지 않고 스스로의 방식으로 다시 일어섰습니다. 특히 그의 ‘단밤’이 실패를 겪고 새로운 도약을 맞이하는 과정은, 이직이나 재취업, 창업 등 인생 2막을 준비 중인 직장인들에게 깊은 울림을 줍니다.

또한, 단순히 혼자의 힘으로 성공하는 것이 아니라 팀과 함께 어려움을 극복하고 성장을 이뤄내는 과정이 그려지면서, "혼자 잘 나가는 게 아니라 같이 잘 살아가는 것이 진짜 성공이다"라는 메시지를 자연스럽게 전달합니다.

이러한 내러티브는 개인의 성장뿐만 아니라 조직과 사회 전체의 건강한 발전을 꿈꾸는 직장인들에게 큰 위로와 동기를 제공하며, 드라마가 단순히 ‘재밌다’에서 멈추지 않고 ‘의미 있다’로 확장되는 지점을 만들어냅니다.

‘이태원 클라쓰’는 청춘의 이야기처럼 시작되지만, 실제로는 직장인들이 공감할 수밖에 없는 조직, 리더십, 공정, 실패와 재도전의 서사를 정교하게 담고 있는 드라마입니다. 박새로이의 방식은 비현실적일 수도 있지만, 그의 철학과 태도는 우리가 일상 속에서 잊고 있던 가치를 다시 떠올리게 만듭니다. 지금 지치고 흔들리는 당신이라면, 이 드라마를 통해 다시 한 번 ‘내가 가고자 하는 방향’을 되새겨보시길 추천합니다.